Programmes Master 1

Le programme M1 à l’INSEEC correspond à une évolution majeure de l’enseignement supérieur en Europe: la réforme LMD.

C’est ainsi que le Département Masters & MBA de l’INSEEC offre la possibilité aux étudiants ayant validé un BAC+3 d’opter pour un programme de spécialité en 2 ans.
Ce programme propose, la première année (M1), de consolider les fondamentaux en matière de gestion, de droit ou de management, afin d’acquérir une solide culture « business ». Outre ces enseignements approfondis, la formation comprend des mises en situation et la maîtrise d’outils tels que l’informatique ou les langues. L’étudiant aura ainsi acquis les compétences nécessaires pour suivre en deuxième année (M2) une spécialité pointue, véritablement professionnalisante. Deux rentrées ont lieu chaque année à Bordeaux et Paris. A Lyon, une seule session annuelle : elle débute en octobre.
L’immersion dans le monde de l’entreprise se concrétise par un stage de longue durée (5 à 6 mois) pour tous les étudiants. Par ailleurs, les étudiants qui choisissent la formule de l’alternance sont, pendant les 6 premiers mois, présents 2 jours en entreprise et 3 jours à l’École. Le rythme peut être adopté sur les 2 ans. Les 6 mois suivants se font à temps plein en entreprise.

L’année suivante, en M2, afin d’affiner son projet professionnel, l’étudiant pourra continuer dans la même entreprise, en alternance ou en CDD, mais pourra également changer d’entreprise. C’est le comité pédagogique qui aidera l’étudiant à s’orienter en fonction de ses résultats académiques en tenant compte de sa première expérience professionnelle acquise durant le stage.

Méthodes et pratiques professionnelles

Pratiques mises en place pour faciliter et accélérer l’intégration de l’étudiant dans le milieu professionnel :

• Workshop : Business English
• Jeu d’entreprise
• Conférences métiers par spécialité
• Outils RH et coaching : Rédaction de CV et de lettres de motivation, techniques d’entretien de recrutement pour la recherche de stage, management de projet professionnel, management d’équipe et conduite de réunion, méthodologie du mémoire professionnel, prise de parole et gestion du stress.
• Ateliers informatiques : Power Point, Excel, Access
• Études de cas : Compétitions à partir d’un cas d’entreprise

Les cours se déroulent sur 3 jours consécutifs par semaine et sont ponctués par des séminaires pratiques favorisant l’expertise de l’étudiant dans la spécialité choisie et son insertion professionnelle.

POUR VALIDER L'ANNÉE ACADÉMIQUE M1, L'ÉTUDIANT DOIT AVOIR TOTALISÉ 60 CRÉDITS :
COURS	20 CRÉDITS
CONTRÔLE CONTINU (JEU D'ENTREPRISE, SIMULATION DE CAS)	20 CRÉDITS
STAGE	20 CRÉDITS

Le passage en M2 est conditionné par l’obtention d’une moyenne générale égale ou supérieure à 10/20 ; les crédits non obtenus en première année devront être repassés en deuxième année. La réussite au Master est subordonnée à l’acquisition de 120 crédits.

Présentation des cours

Chaque étudiant devra suivre l’ensemble des cours fondamentaux et choisir une des 4 options parmi les cours spécialisés.

Gestion budgétaire et tableaux de bord

L’objectif est d’acquérir les compétences clés en terme de gestion budgétaire et de reporting. L’accent sera donné notamment sur: l’architecture budgétaire, avec la mise en oeuvre des documents de synthèse, le contrôle de gestion des projets et son lien avec la gestion budgétaire, la réalisation et le pilotage des tableaux de bord.

Business plan et création d’entreprise

Ce module a pour objectif d’apprendre la réalisation d’un Business Plan ou plan d’affaires: conception de projet chiffré de création ou de développement d’entreprise. Plusieurs étapes sont abordées: étude de faisabilité, ciblage des marchés, opportunités et risques, forces et faiblesses, communication, plan de financement et rentabilité.

Management et Leadership

La mise en pratique des grandes théories stratégiques de l’entreprise est abordée. Études de cas stratégique, conseil et organisation en entreprise. Développement de la nécessité d’organiser, de planifier et de mettre en œuvre la stratégie pour contribuer au bon fonctionnement de l’entreprise.

Stratégie d’entreprise

Une méthodologie précise d’analyse des besoins des clients, de la structure des marchés et de la dynamique des concurrents pour identifier les opportunités et les menaces de l’environnement, est présentée.

Marketing

Ce module abordera les trois dimensions du marketing: études, stratégie et marketing opérationnel. L’objectif est de comprendre l’importance du marketing dans l’entreprise, de s’initier aux démarches marketing et à leur mise en pratique, de mieux connaître le consommateur final à travers notamment l’étude de son comportement et d’approfondir des nouveaux concepts tels que le marketing sensoriel du point de vente et la personnalité de marque.
Négociation
Ce séminaire est centré sur une négociation dans un contexte national et international. Il faudra notamment prendre en compte la dimension culturelle et définir son impact dans une négociation internationale. La négociation nationale sera centrée sur le processus de vente au moyen de jeu de rôle.

Anglais

Parfaire les techniques de compréhension et de communication en langue anglaise dans un contexte plus étendu que le domaine de l’anglais commercial. Les étudiants devront préparer pour l’examen final le TOEIC.
Informatique
Ce module a pour objectif l’approfondissement des compétences des étudiants en informatique: à la fois sur les bases techniques, architecture type d’un système informatique, d’un système d’exploitation, et sur les outils bureautiques (Excel, Access, PowerPoint).

Business Game

Le jeu d’entreprise s’effectue à l’aide d’un simulateur de gestion. Des groupes d’étudiants ont la responsabilité de gérer une entreprise en temps réel. Toutes les grandes fonctions de l’entreprise sont abordées. Les étudiants prendront des décisions dans le but de maximiser la rentabilité de l’entreprise.

COURS SPÉCIALISÉS

MASTER 1
FINANCE/DROIT/ FISCALITE		MANAGEMENT/ RH/STRATÉGIE/ SANTE		MARKETING/ COMMUNICATION		INTERNATIONAL
Analyse financière Finance d’entreprise Fiscalité et droit des affaires Contrôle de gestion Audit Finance de marché		Marketing B To B Fiscalité et droit des affaires International business law GRH Droit social Comptabilité des sociétés		Marketing B to B Marketing B to C International marketing Communication Droit commercial International Advertising		Marketing B to C International business law International marketing Commerce international Achats internationaux et logistique Géopolitique et relations internationales